利用規約

第1条(適用)
この利用規約(以下、「本規約」といいます)は、株式会社CMEコンサルティング(以下、「CME」といいます)が提供するWebを使用した情報提供サービスである「CME@登録販売者JOB(以下、「サイト」といいます)」と、転職やキャリア形成に役立つ情報を電子メールで配信するメールマガジン、スカウトサービス、ユーザーおよび求人掲載企業(第3条・4条参照)向けの管理機能など、CMEによって提供される全てのサービス(それらを総称して以下、「本サービス」といいます)の利用に対して適用されます。
第2条(規約の変更)
CMEはサイトご利用者の了解を得ることなくこの規約を変更することがあります。この場合に、本サービスの利用条件は、変更後のCME利用規約によるものとします。変更後の規約は、CMEが別途定める場合を除き、サイト上に表示した時点より、効力を生じるものとします。
第3条(CMEユーザー)
ユーザーとは、登録販売者資格を有する者、または資格取得見込みの者を対象として、CMEおよびサイトに個人情報およびその他情報を登録した者をいいます。
ユーザーは登録を行った時点で、本規約を承諾したものとみなされます。登録した情報についてはユーザー自らがその内容につき責任を負うものとします。
第4条(求人掲載企業)
求人掲載企業(以下、「企業」といいます)とは、サイトへ求人情報を掲載したり、スカウトサービスなどを利用する求人元企業のことをいいます。企業は掲載情報につき責任を負うものとします。
第5条(ユーザーの禁止行為)

ユーザーは、本サービスを利用して、次の行為のいずれも行ってはならないものとします。

  • ・法令に違反する行為、またはその恐れのある行為
  • ・意図的に虚偽の情報を登録する行為
  • ・他者になりすまして本サービスを利用する行為
  • ・CMEもしくは他者の著作権、商標権等の知的財産権を侵害する行為、または侵害する恐れのある行為
  • ・他者の財産、プライバシーもしくは肖像権を侵害する行為、または侵害する恐れのある行為
  • ・CMEをはじめとする他者を誹謗中傷する行為
  • ・ウィルス等の有害なコンピュータプログラム等を送信する行為
  • ・CMEの本サービスを通して入手した情報を、複製、無断転載および再配布する行為
  • ・CMEの本サービスをCMEの承認なしに営利目的として利用する行為
  • ・CMEの本サービス運営を妨げる行為、その他CMEが不適切と判断する行為
  • ・CMEの信頼を毀損する行為
第6条(企業の禁止行為)

企業は、本サービスを利用して、次の行為のいずれも行ってはならないものとします。
なお、これらの行為が確認できた場合、CMEは提供サービスを停止できるものとし、その停止によって企業に損害が発生した場合でも一切の保証をいたしません。

  • ・CMEの許諾なく第三者に対しログインID・パスワードを開示、漏洩する行為
  • ・労働関係法規に抵触する求人募集を掲載する行為(なお、CMEが不適切と判断した情報は掲載できないものとし、事前通告なく掲載を停止する場合があります)
  • ・個人情報保護に関する法律に反する行為
  • ・スカウトメール送信や応募管理において、ユーザーのプライバシーを侵害したり、不適切・誤解を招く表現でユーザーに不快感を与える行為
  • ・同一求人を不当に更新することで新着扱いにする行為
  • ・その他、サイトの運営上で不適切と判断する行為
第7条(サイトの内容変更・本サービス提供の中断)
CMEは、ユーザーおよび企業に事前に通知することなく、サイトの内容変更、もしくはサイトおよび本サービスの提供を一時的に中断することがあります。 CMEは、サイトの内容変更、もしくはサイトおよび本サービスの提供を一時的に中断したことに伴い生じる損害、損失、その他の費用の賠償又は補償を免れるものとします。
第8条(本サービスの終了)
CMEは、相当の周知期間をもってユーザーおよび企業に通知の上、本サービスおよび本サービスの一部を終了することができるものとします。
前項の通知は、CMEのWebサイト上での掲示及び本サービスを利用するユーザーおよび企業への電子メールの送付によるものとします。
CMEは、本サービス終了に伴い生じる損害、損失、その他の費用の賠償又は補償を免れるものとします。
第9条(個人情報の保護)

CMEは、ユーザーおよび企業の個人情報を適切に取り扱うものとし、本サービスの提供を通して知り得た個人情報を次の各号の場合を除き、第三者に開示又は漏洩しないものとします。

  • ・本サービスのサービス向上の目的で個人情報を集計及び分析等する場合
  • ・前号の集計及び分析等により得られたものを、個人を識別又は特定できない態様にて提携先等第三者に開示又は提供する場合
  • ・本サービスに関わる部分の営業譲渡が行われ、譲渡先に対して法的に権利義務一切が引き継がれる場合
  • ・その他任意にユーザー等の同意を得た上で個人情報を開示又は利用する場合
  • ・裁判所の発する令状その他裁判所の決定、命令又は法令に基づき開示する場合
  • ・検察・警察・監督官庁からの適法・適式な情報の照会があった場合
第10条(個人情報相談窓口)

登録いただいた個人情報に関するお問い合わせは、以下の個人情報相談窓口までご連絡をお願いします。

[個人情報相談窓口]
株式会社CMEコンサルティング  個人情報保護管理者
tel:03-3496-6108
mail:th-job@cme-consulting.jp
第11条(免責事項)
ユーザーおよび企業がサイトおよび本サービスの利用によって、被った損害又は損失などについては、CMEの故意又は重過失による場合を除き、CMEは一切の責任を負わないものとします。CMEは、ユーザーおよび企業が本サイトおよび本サービスの利用によって、他のユーザー又企業など第三者に対して損害を与えた場合、その一切の責任を負わないものとします。
第12条(損害賠償の義務)
ユーザーおよび企業が本規約に反した行為または不正若しくは違法に本サービスを利用することにより、CMEまたは第三者に損害を与えた場合、損害賠償の義務を負うものとします。
第13条(準拠法)
本規約に関する準拠法は、日本法とします。
第14条(管轄裁判所)

本規約に関する紛争について、その訴額に応じて、東京簡易裁判所または東京地方裁判所を第一審の専属的合意管轄裁判所とします。

株式会社CMEコンサルティング
(2016年4月1日 第三版)

Pagetop
お電話での問合わせ・申込み
Call:0120610855

登録販売者 転職・登録販売者 求人・登録販売者 募集・登録販売者 求人情報サイトなら「CME@登録販売者JOB」。
全国の登録販売者求人情報を勤務地や業種別で掲載しています。面接にそのまま持参できるJIS規格履歴書や職務経歴書の作成も簡単です。
希望条件を登録すると、あなたに興味を持った求人企業から直接スカウトメールが届くスカウトサービスも利用できます。

株式会社CMEコンサルティングは
「プライバシーマーク」使用の許諾事業者として
認定されております。